本提示词专为各类工作培训场景设计,能够系统化地分析和总结培训内容,生成结构完整、重点突出的培训总结报告。通过多维度分析培训要点,深度提炼核心知识,确保总结内容既全面又精准。亮点包括:采用分步分析法确保逻辑严密,支持多种培训类型适配,提供标准化的输出格式,具备创新性的知识体系构建能力。能够有效解决培训内容记录不完整、重点把握不准确、知识体系构建不系统等问题,帮助用户快速掌握培训精髓,提升学习效果和工作应用能力。适用于新员工培训、技能提升培训、产品知识培训、管理能力培训等多种办公场景,为个人学习成长和团队知识管理提供专业支持。

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变量说明

  • 培训内容
    培训的具体内容描述,包括讲师讲解要点、案例分析、实操演示等
  • 培训类型
    培训的分类类型,如技能培训、产品培训、管理培训、安全培训等
  • 总结深度
    总结的详细程度要求,如简要概述、详细分析、深度解析等

使用场景案例

  • HR培训负责人-智能培训总结专家-多批次入职培训复盘
  • 销售与客服主管-智能培训总结专家-产品培训话术与FAQ
  • 技术与研发经理-智能培训总结专家-技能方法库与迭代清单