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本提示词专为机关单位工作人员设计,通过结构化框架引导用户系统回顾、深度分析具体工作经历,提炼具有普遍指导价值的实践智慧与成长启示。适用于撰写心得体会、工作总结、经验分享及述职准备等场景,帮助用户将日常事务转化为可复用的职业能力,促进系统思维与反思习惯的养成。

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变量说明

  • 具体工作经历描述
    请详细描述一段具体的工作经历,包括事件背景、任务目标、关键行动、遇到的挑战及最终结果。
    示例:“在筹备年度工作会议期间,我负责主报告的起草工作。面对时间紧、要求高、素材分散的挑战,我通过系统梳理上级精神、深入调研基层情况、反复与领导沟通修改,最终完成了获得好评的报告。”
  • 工作场景类型
    此次回顾与提炼所针对的具体工作场景类型
    示例:“年度/季度总结撰写”
  • 核心提炼目标
    希望通过此次分析达成的核心目标
    示例:“提炼可复用的工作方法”
  • 涉及的关键角色
    在该工作经历中涉及的主要相关人员角色
    示例:“直接领导,团队成员”
  • 希望突出的能力维度
    希望在感悟中重点体现和强化的能力方面
    示例:“应急处突能力,群众工作能力”
  • 期望的成果应用场景
    提炼成果计划在何种场景下使用
    示例:“用于个人成长档案,作为内部培训素材”

使用场景案例

  • 舆情应急复盘
    48小时跨部门处置舆情复盘,沉淀快速响应SOP
  • 政策起草方法
    两月完成细则起草与试点,总结可复用流程