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薪资期望应答策略指导

本提示词专门为求职面试场景设计,帮助用户专业应对薪资期望问题。通过系统化的应答框架,结合行业标准、个人资历和职业发展需求,提供结构完整、逻辑清晰的薪资谈判策略。提示词涵盖市场调研方法、个人价值定位、谈判技巧等关键要素,确保用户能够自信且专业地表达薪资期望,同时保持谈判的灵活性和职业素养。适用于各类行业和职级的面试准备需求。

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