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本提示词为职场人士提供系统化的月度工作复盘与规划服务。通过结构化分析工作内容、量化成果、识别成长点与改进空间,生成专业的工作总结报告,并制定下阶段发展目标。适用于绩效评估、晋升申请、个人成长追踪等多种场景,帮助用户提升工作反思质量与职业规划能力。

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变量说明

  • 月度工作内容明细
    本月完成的主要工作任务、参与的项目、日常工作职责等具体内容
    示例:“本月完成了A项目的需求分析与原型设计,组织了3次团队内部评审会议,并协助解决了B系统上线初期的两个关键bug...”
  • 总结月份
    需要总结的月份
    示例:“三月”
  • 岗位或职能类型
    用户所在的岗位或职能类型
    示例:“产品经理”
  • 重点关注领域
    需要重点关注的领域
    示例:“项目交付与团队协作”
  • 关键量化指标数据
    与工作成果相关的具体数据
    示例:“完成项目2个,客户满意度评分4.5/5,处理工单效率提升15%...”
  • 期望的改进方向
    希望在下个月重点提升或改进的方面
    示例:“希望提升公开演讲能力和项目管理中的风险预判能力...”

使用场景案例

  • 产品月报
    面向电商场景的产品经理月度复盘,强调结账转化与会员体系,含项目过程、方法沉淀、关键指标与下月SMART目标。
  • 销售月报
    面向B2B场景的销售月度复盘,覆盖线索到回款全流程,沉淀方法与标准化材料,并设定签约与赢单提升目标。
  • 数据月报
    数据分析岗位的月度复盘与规划,体现从指标口径、质量治理到洞察转化的闭环,并设置针对性的提升目标与行动。