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本提示词专为职场人士设计,通过系统化框架将具体工作经历与挑战转化为结构化、有深度的成长感悟。它能够深入分析工作场景,梳理个人成长路径,并提炼出具有普遍参考价值的职场智慧,适用于工作总结、经验分享、职业反思等多种场景,帮助用户提升自我认知与表达能力。

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变量说明

  • 工作经历描述
    详细描述一段具体的工作经历,包括项目背景、职责、关键事件等
    示例:“在XX项目中,我负责需求分析和跨部门协调,主导了三次关键迭代...”
  • 具体挑战
    描述在该工作经历中遇到的核心困难、压力或瓶颈
    示例:“项目初期需求频繁变更,且团队内部对技术方案存在分歧...”
  • 感悟应用场景
    工作感想计划使用的具体场合或目的
    示例:“季度/年度总结”
  • 期望感悟侧重点
    希望工作感想重点突出的成长维度
    示例:“技能提升,心态转变”
  • 工作角色
    描述工作经历发生时担任的主要职位
    示例:“项目经理”
  • 感悟情感基调
    期望工作感想呈现出的整体情感色彩和表达风格
    示例:“理性复盘型”

使用场景案例

  • 故障应急复盘
    新人培训中沉淀故障应急的流程与心法